有給チャンス
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サントリーの子会社、「ジャパンビバレッジ」。 この会社の名前はよく覚えとかないといけないね。 支店長から従業員に向けてメールが送られ、 クイズに全問正解したら有給取らせてあげるよという内容。 ブラックにも程があるでしょ(笑) 従業員全く悪くないけど、ここの自販機利用したくないもん。 恐らく支店長が処分されて終わりってことになるんだろうけど、 有給取れないってのは会社全体としてあるんじゃないの? 今回の件で有給が取りやすくなれば良いけど、 そう簡単にはいかないんじゃないかと思う。 まぁ他にも有給が取りにくかったり、 取れないなんて企業はいっぱいあると思うんだけど、 もうちょっと国全体として働きやすい社会に 変わっていってくれないもんかな。 権利すら握りつぶされてしまうような会社は 国が告発を受け付けて調査して、ダメだったら罰する。 そんな流れが出来上がれば良いのに。
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